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10 月 22 日下午，机车车辆学院 "铁路机务系统职业发展规划讲座交流会" 在大学生活动中心报告厅举行。上海铁路局合肥机务段劳人科科长卞修春应邀作题为《把青春的答案写在万里钢轨上 —— 铁路机务系统职业发展规划》的专题讲座。机车车辆学院副院长王磊主持，铁道机车运用与维护专业 26 级新生及相关教师现场聆听。
讲座中，卞修春以一名学长的身份，结合二十余年行业亲历，提出“五年后的你是什么样子？”之问，引导同学们审视当下、谋划未来。他首先以翔实数据为同学们解读新时代铁路赛道：轨道类专业十年国企就业率保持 95% 以上，集团公司营业里程 1.54 万公里、稳居全路第一，2026 年客运量全路首家突破 9.3 亿人次，长三角地级市高铁覆盖率达 100%。重点介绍全国文明单位合肥机务段：在岗近 7000 人，设 12 个科室、15 个车间、273 个班组，历经 4 次整合，是上海局体量最大的运输站段。结合 2026 年校招趋势，他指出机务、车辆作为运输主业核心刚需，招聘占比达 30% 以上，并勉励同学们在校三年不是等待就业的三年，而是沉淀能力、匹配行业、对接岗位的三年；接着，他紧扣安全底线，以 "荣辱一把闸，安危一念间" 勉励大家厚植敬畏之心。他强调，机务段责任最重、压力最大，常态化夜班、轮乘与高压值守换来高薪稳定，更须以过硬身体素质和职业素养筑牢安全防线；最后介绍了新时代铁路搭建的技术、管理、技能三条并行互通的晋升通道，从初、中、高级工到技师、高级技师、特级技师、首席技师，每级台阶都需岗位付出。他讲述全国劳模、合肥机务段首席技师戴建军，大国工匠、上海动车段首席维修师张华，贵阳机务段司机杨勇等榜样故事，指出技能比武与岗位竞赛是青年破格晋升的绿色通道，说明铁路行业从来不埋没实干者、不辜负奋进者。
“能进入铁路，和在铁路走得稳、走得远，是两回事。”卞修春的话，让同学们陷入沉思。结合当下学校与企业两个育人主体共同参与的“2+1”育人模式以及学生们的成长实际，他送上 “健康、学习、谋划”三句箴言：以健康为本，坚持运动、规律作息、合理饮食、正向兴趣，兼顾身心；以学习为要务，把三年功夫攒成第五年底气；以谋划为长远，绘出清晰规划图并一以贯之。
现场气氛热烈，掌声不断。同学们表示，讲座既有行业宏观视野，又有一线校友真诚分享，明晰了职业方向、坚定了入行信心，今后将自律立身、勤学精技、笃行致远，把青春的答案写在万里钢轨上。
本次宣讲是我校深化产教融合、推进就业育人与职业生涯规划教育的重要举措。下一步，学校将持续邀请行业骨干、优秀校友进校园，帮助学生认清赛道、锤炼本领，成长为懂技术、守规章、有担当的新时代铁路工匠。
