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为深入落实高校“访企拓岗促就业”专项行动，精准对接行业企业人才需求，深化产教融合、校企协同育人，拓宽毕业生高质量实习就业渠道，近日，南京铁道职业技术学院铁道运输学院、城轨与市域轨道交通学院联合赴常宝钢管股份有限公司开展企业走访调研活动。公司人力资源部部长陈天宇、常宝普莱森人力资源部副部长、常宝精特综合办副主任热情接待我校调研组一行。
走访期间，校企双方首先举行了专题座谈交流会。企业相关负责人就公司核心产业布局、产品体系及人才发展通道作了系统介绍。据介绍，常宝钢管产品覆盖高端精密钢管、特种管材、工业配套型材等多个领域，广泛应用于能源装备、轨道交通、工程机械、精密制造等重点行业，市场覆盖面广、行业竞争力强，是区域高端制造产业的重点骨干企业。在人才培养方面，企业坚持“引才、育才、留才、用才”一体化发展理念，建立了完善的新人岗前培训、在岗技能提升、骨干精英培育分层培养模式，为青年毕业生提供系统化的成长平台与广阔的职业发展空间。
座谈会上，我校调研团队详细介绍了学校办学特色、两院专业建设、人才培养模式、学生综合素质及近年就业情况，重点围绕专业人才适配、实习实训共建、毕业生定向输送、技能人才联合培养等核心议题，与企业方展开深入研讨，并就人才能力匹配、课程体系优化、校企资源共享等内容交换了意见。
座谈结束后，在企业相关负责人全程陪同下，调研团队走进企业厂史馆开展参观学习。通过图文展板、实物陈列、发展纪实资料等丰富内容，系统了解了常宝钢管股份有限公司的发展历程、企业文化、战略布局与产业升级成果，直观感受了企业深耕高端管材领域、坚守实业创新的发展底蕴与品牌实力。
双方一致表示，将以本次走访调研为契机，搭建常态化校企沟通机制，持续深化多维度合作。学校将立足企业产业发展需求，动态优化人才培养方案，精准输出适配企业岗位需求的高素质技术技能人才；企业将充分发挥产业、岗位、技术优势，为我校学生提供优质实习就业岗位与实践锻炼平台，实现校企优势互补、资源共享、互利共赢。
此次访企拓岗走访活动，有效打通了校企供需对接壁垒，进一步摸清了行业用人标准与产业发展趋势，为两院优化育人体系、提升人才培养质量、拓宽学生高质量就业路径奠定了坚实基础。下一步，铁道运输学院、城轨与市域轨道交通学院将持续深耕优质企业资源，常态化开展访企拓岗、校企共建活动，持续推动产教深度融合，全力助推毕业生高质量充分就业。
